W ostatnich latach coaching stał się jednym z najczęściej wybieranych sposobów rozwoju osobistego i zawodowego. Dla jednych jest narzędziem wspierającym rozwój kariery, dla innych sposobem na lepsze zrozumienie siebie, swoich celów i wartości. Jednocześnie wokół …
W ostatnich latach coraz częściej mówi się o neuroróżnorodności w kontekście rynku pracy. Termin ten odnosi się do naturalnych różnic w funkcjonowaniu mózgu, które obejmują m.in. ADHD, spektrum autyzmu (ASD), dysleksję czy dyspraksję. Szacuje się, że osoby neuroróżnorodne stanowią nawet 15–20% populacji, co oznacza, że w wielu organizacjach pracuje przynajmniej kilka takich osób – często bez ujawnionej diagnozy.
Błąd: nie znaleziono kanału.
Przejdź na stronę ustawień kanału Instagramu, aby utworzyć kanał.
